De bestuurder mag als eindverantwoordelijke altijd de ondernemingsraad om advies vragen. Het gaat om zíjn voorgenomen besluit. Indien de OR het als raadgevend orgaan niet raadzaam vindt of het niet in de tijd vindt rijmen met een eerder reorganisatieproces, zal hij daarover nadere informatie moeten vragen en zijn advisering over deze aanvraag redelijkerwijs moeten uitstellen tot dat daarover duidelijkheid is verkregen. Er mag namelijk niet eerder worden besloten, dan nadat de OR zijn advies heeft uitgebracht.
Uit de nieuwe adviesaanvraag moet duidelijk blijken in hoeverre de samenhang en afhankelijkheid van het eerder genomen hoofdbesluit in het geding is. Het is daarom van belang om te weten of het gaat om een uitvoeringsadvies op grond van artikel 25 lid 5 van de WOR of om een voorgenomen hoofdbesluit, op grond van WOR artikel 25, lid 1.
